
编前:2010年无疑是一个最低工资标准调涨年。继江苏省今年率先提高最低工资标准后,“五一”前后,浙江、广东、福建、上海、天津、山西等地陆续调整最低工资标准,调整幅度在10%以上,一些省份超过20%。
国家人力资源和社会保障部透露,今年还将有20个省份计划调整工资标准。我国《最低工资规定》提出,最低工资标准每两年至少要调整一次。由于受金融危机影响,2009年人力资源和社会保障部提出,暂缓调整最低工资标准以减轻企业负担,稳定就业岗位。随着经济的回升,2010年大范围调整最低工资标准已是必然。
最低工资标准的提高,对低收入群体来说是个好消息,他们期盼调整政策能真正落实,在“最低工资调整年”过得更有滋味,更“体面”地劳动。
■ 各地纷纷积极落实
■ 人保部督战执行
今年还有20个省份预计将上调最低工资标准
受国际金融危机的影响,去年中国各地都暂停了最低工资标准的调整。随着经济形势的变化,今年还将有20个省份计划调整工资标准。
人保部促多地上调最低工资 上海1120元全国最高
人力资源社会保障部副部长杨志明表示,今年尚未调整的地区,要根据本地城镇居民消费价格指数、社会平均工资、经济发展水平和就业状况等因素,把握好调整最低工资标准的时机和力度,适时合理进行调整,并按规定向人力资源社会保障部报批、报备。