今年以来，全省各级工会在党委和政府的高度重视和大力支持下，围绕中心、服务大局，认真贯彻省委创先争优活动领导小组、省总工会《关于在全省工会组织和广大职工中深入开展创先争优活动的实施意见》，大力推动党工共建创先争优活动，突出了特色、抓住了重点，职工创先争优劳动竞赛成效明显；坚持以“当好主力军、建功‘十二五’，岗位做贡献，建设新青海”为主题的劳动竞赛，创新载体，体现特色，赋予“缺氧不缺精神、海拔高追求更高”的青海高原“工人先锋号”新内涵；组织实施全省第七届职工技术技能大赛，广大职工比创新、比技术、比管理、比服务、比效益的建功立业活动有声有色，在推动特色优势产业发展，实施工业“双百”行动，打造区域发展格局，保护发展生态中做出了新贡献。

　　研究制定和认真落实工会组建、工资集体协商两个《计划》，大力推动“两个普遍”。从目前的情况看，工会组建率和职工入会率有望全面完成，为提前实现三年建会任务奠定了良好基础；制定和推行了《青海省企业工资集体协商工作办法》，工资集体协商的覆盖面不断扩大，企业、行业、区域工资协商工作齐头并进，劳资共赢、共谋发展呈现良好发展势头；广泛深入开展构建和谐劳动关系调研，加大劳动、安全等方面的执法检查，积极做好全省构建和谐劳动关系先进表彰暨经验交流会等各项筹备工作，以劳动关系和谐促进社会和谐。加大送温暖帮扶力度，竭力帮助解决困难职工、农民工现实生活中的突出问题。今年安排送温暖资金2377万元，比上年同期增加477万元，如扣除玉树地震特殊应急帮扶金500万元，比上年实际增加977万元。持续集中开展金秋助学活动，资助困难职工和农民工子女3106人，比上年同期增长10.9%，发放助学金695.5万元；坚持选树先进典型，加强正面宣传。广大职工学先进、赶先进、争当先进的激情越来越高，为深入推动创先争优和积极投身新青海建设注入了强大活力。 (作者：叶文娟)