为认真落实年初确定的为民办实事项目，进一步加强党内关爱，激发村干部干事创业的热情，近日，西宁市进一步提高2002年以来符合条件的卸任村干部生活补助标准，赢得了广大干部群众的好评。

　　据了解，西宁市从2002年开始对年满55周岁，连续任职10年或累计任职15年以上的卸任村党支部书记和村委会主任每人每年发放360元的定期生活补助。此次补助标准提高后，在原有基础上每人每年增加140元，由原来的每人每年360元提高到每人每年500元。新增部分从市管党费中列支50%，各区县党费承担50%。今年新增补助资金32.83万元，市管党费和各区县党费各列支16.42万元。

　　为准确摸清底数，按时发放资金，西宁市及时对各区县符合条件的补助人数进行统计，特别是对新卸任且各项标准达到要求的村干部人数进行了及时核对，保证所有符合条件的人员都纳入补助范围，共统计出符合条件的卸任村干部2345名，杜绝了少发、漏发的现象发生。在资金落实和发放方面，新的补助标准从2011年起执行，目前2011年度补助资金已全部兑现完毕。今后每年将在党费支出预算中专门安排卸任村干部补助资金，保证补助经费落实到位并按时足额发放。

　　这次纳入补助范围的卸任村干部都是在群众中有较高威信的老同志、老干部，他们在工作上不仅能力强而且经验丰富。在兑现卸任村干部生活补助资金的过程中，各区县积极引导广大卸任村干部继续发挥余热，鼓励他们支持现任村“两委”班子工作，为现任村“两委”班子出主意、想办法，为农村经济社会发展贡献自己的力量。通过对卸任老干部增加补助资金，不仅让老干部得到了实惠，更带动了现任村干部干事创业的热情，调动了现任干部想干事、干好事的积极性，稳定了农村基层干部队伍，加强了农村基层组织建设，激发了现任村干部全身心投入到社会主义新农村建设的热情。(作者：萧柳 组织处)