今年，格尔木进入采摘期的枸杞面积达1.9万亩，枸杞采摘用工需求近万人。为缓解用工矛盾，通过及时发布用工信息、建设采摘工用房、抓好省内劳务东西对接以及提供维权保障服务等方式，做好采摘用工组织与输入协调工作，自行解决采摘工6560人(次)，引进海东、海南等采摘工3600人(次)，顺利完成枸杞第一茬果采摘、晾晒工作。

　　为提高枸杞的科技含量，加强了与宁夏等产业发展先进地区的交流合作，采取请进来、送出去的办法，举办各类培训班26期，培训农民1120人次，发放各种资料1500余份，通过培训交流，使枸杞种植技术、枸杞绿色标准化生产管理技术得以普及和推广。积极引进康普生物公司、源鑫堂生物科技公司等知名企业，开展枸杞加工和销售服务，组织枸杞加工销售企业、枸杞专业合作社参加“青洽会”、“柴推会”、“广博会”、“清食会”、“北京·青海商品大集”等大型节会，加大了对枸杞的宣传和推介力度，扩大了柴达木枸杞的知名度，品牌效应逐步显现。

　　面对即将到来的第二轮采摘高峰，格尔木正全力做好外地采摘工的食宿和管理服务工作，有效防范和杜绝拖欠工资，确保采摘工作有序进行。(作者：西社、魏红魁)