苏宁在听取省电力公司工会工作和海东供电公司厂务公开民主管理工作情况汇报后，对省电力公司各级工会工作特别是厂务公开民主管理工作给予了充分肯定，她指出，省电力公司把厂务公开民主管理纳入ISO9000标准建设质量体系，通过厂务公开标准化建设，提高了厂务公开质量和效能，落实了职工参与权、知情权、监督权，增强了公司改革和发展透明度，促进了和谐企业建设，推动了公司科学发展。各级工会要认真贯彻落实中央和省委的要求，积极适应广大职工民主意识增强的新形势新要求，科学分析和准确把握厂务公开民主管理工作面临的新情况新问题，切实增强做好工作的责任感和紧迫感，不断推进厂务公开民主管理创新，丰富职工参与形式，畅通职工民主参与渠道，着力解决职工群众最关心最直接最现实的利益问题，努力减少劳动关系中的矛盾和不和谐因素，构建和谐劳动关系。

　　苏宁强调,各级工会要积极实践探索，努力推动厂务公开民主管理工作创新发展，要把深化创新厂务公开民主管理与团结动员广大职工“当好主力军、建功‘十二五’”等建功立业活动结合起来，与工会维护职工合法权益、构建和谐劳动关系的工作结合起来，与依法推动企业普遍建立工会组织、普遍开展工资集体协商结合起来。把推行厂务公开民主管理作为维护职工合法权益的重要手段，深化民主管理，健全职工诉求管理制度，畅通职工诉求渠道，关心关爱职工，主动依法维护职工的合法权益。教育引导广大职工群众依法有序参与企业管理，实现自我管理、自我服务、自我教育、自我监督，增进企业和职工间的沟通理解，最大限度地增加劳动关系和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，推动建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系。(作者：邢生祥)