县政府领导超编50%以上

　　记者登陆上述4县区官方网站发现，微博曝料基本属实，但是平昌县情况有误。该县县长配备情况是1正9副，共计10名。平昌县、南江县官方网站均介绍当地是全国扶贫开发工作重点县。

　　据了解，通常情况下，县级政府领导职数配备一般要求为5-7名。上述4县区为贫困县，经济总量不大，无论是按5名还是7名职数配备，当地县政府领导干部均超配50%以上。

　　在湖南、四川出现的这种领导干部职数超配的情况均非偶例。近年来，领导干部(尤其是在县一级)超配的情况，屡见不鲜。例如，过去有网帖曝料，辽宁铁岭市曾被曝有9个副市长、20个副秘书长，河南新乡市有11个副市长、16个副秘书长；湖南衡南县政府曾被曝，该县政府领导班子成员为19人，包括1名正县级干部，1名常务副县长，6名副县长，3名副县级干部，7名副调研员，1名县长助理。

　　超配致财政负担不可小视

　　有网友戏谑：“‘食肉动物’太多了，养不了。”此语虽然难听、刺耳，但也的确是指出了领导干部职数超配带来的财政负担不可小视。

　　全国有近三千个县级行政区，若每个县政府都超额配备3名县领导，就将多出近9000名“县官”，若党委系统也同样超额配备领导，则将多出18000名县领导。若每名县领导的工资、用车、办公等经费，一年以10万计，起码要多消耗18亿的财政收入。在县一级，领导干部超额配备的情况不仅在县一级领导层中有，而且在一些县直班子里也是存在的，有的甚至是十分严重。如，河南省郸城县公安局曾经被曝领导配置严重超编，县公安局领导班子成员竟有16人。群众笑称配置“比公安部的还多”，堪称“最豪华阵容”。

　　以精干高效为改革方向

　　县级领导班子超配的成因复杂。根据目前，各地官方对此的回应，主要有挂职、交流、转业安置等多种原因。但是，无论如何，目前的这种体制状况迫切地要求改革。

　　“领导干部应该是人民公仆，就像在餐厅吃饭，如果餐厅较小，只能容纳10人，可能只需要1个服务员；而若餐厅较大，有100人进餐，可能需要10名服务员。领导干部的职数配备也应该进行科学的动态调整，适应当地总体情况。”省委编办的一位相关负责人表示。（周志坤）