今年55岁的韩长赋和56岁的王儒林都曾在共青团系统工作，54岁的陈全国则是从基层一步步成长起来的官员。

　　北京分析人士认为，这一轮人事变动不仅使胡春华、孙政才等“背景过硬”的官员仕途看好，卢展工、孙春兰、王珉、陈全国等派系色彩较淡的官员也春风得意，表明高层在照顾少数“拔尖人选”的同时，整体上还是要体现“五湖四海”的用人原则，以维护高级干部队伍的团结稳定。

　　11月30日，内蒙古、吉林、河南、辽宁、福建更换党委书记的省区分别举行干部会议，让新担任这些省区“一把手”的胡春华、孙政才、卢展工、王珉、孙春兰正式亮相，与当地主要官员见面。按照中共正部级官员的任命程序，中组部一名副部长在会上宣布中央的任免决定，并代表中央分别对卸任和新任“一把手”进行评价。

　　分析人士认为，虽然中央对新任领导的评价都一贯坚持“只说好”原则，使外界较难从评价中看出这些高级干部有多少不同，但评价毕竟代表高层的看法，对官员个人而言意义非凡。而中央对胡春华、孙政才这两名“60后（1960年代出生）”政坛新星的评价值得关注。

对胡春华和孙政才

中央评价略有差别

　　中组部副部长王尔乘在内蒙古干部会议上介绍胡春华时说：“胡春华同志政治坚定，党性观念和大局意识强，有较高的理论水平；经过多岗位锻炼，领导经验比较丰富，工作中注意谋全局、抓重点；熟悉党务和经济工作，思路清晰，有开拓创新精神，领导驾驭能力和处理复杂问题的能力比较强；事业心、责任心强，工作务实深入，有奉献精神，前后在西藏工作20年；勤奋好学，知识面宽；为人谦虚谨慎，处事沉稳低调，坚持原则，公道正派。”

中组部副部长张纪南在吉林干部会议上介绍孙政才时说：“孙政才同志政治敏锐性强，注意从政治上、全局上思考和把握问题。经过多岗位锻炼，对经济和党务工作都比较熟悉，组织领导和协调能力强。思路开阔，思想解放，改革创新意识强。工作有朝气，推动工作力度大。认真贯彻民主集中制原则，注意调动班子成员的积极性。工作勤奋，对人民群众有深厚感情。”

　　分析人士指出，从字面上看，中央对胡春华、孙政才的评价难分伯仲，两人显然都是“党的好干部”。但如果留心，还是能读出高层对两人评价的差异。例如，中央对胡春华的评价字数更多，在“只说好”的原则下，字数更多就意味着优点更多；同时，胡春华“领导驾驭能力和处理复杂问题的能力比较强”，“有奉献精神、前后在西藏工作20多年”、“为人谦虚谨慎，处事沉稳低调”，这些用词的指向性也更为清晰、具体。

　　当然，中央对孙政才“组织领导和协调能力强”、“工作有朝气，推动工作力度大”等评语也非同小可，有利于孙政才在仕途上继续前进。

　　新任农业部长韩长赋毕业于中国人民大学农业经济系，1986年任共青团中央常委、宣传部部长，1990年任团中央青农部部长，后任中央财经领导小组办公室办公厅副主任，农业组副组长；中央财经领导小组办公室副主任。2001年8月任农业部常务副部长、党组副书记。2003年6月任国务院研究室副主任。

　　与一些“在职”获得硕士、博士学位的官员相比，韩长赋算是一名“学者型官员”。他在国民经济宏观运行、优势农产品区域布局、土地制度、农民工问题、小城镇建设等领域有比较系统的研究，著有《现代化进程中的“三农”问题》等学术专著，并在一些报刊杂志上发表过多篇学术论文。

　　新任吉林省长王儒林1980年代担任过共青团吉林省委副书记、任团省委书记；1998年1月任中共吉林省延边州委书记；2001年11月任吉林省委常委，常务副省长，2007年任吉林省委副书记。

　　新任河北省长陈全国在部队服役过四年，退役后做过工人，1978考入郑州大学经济系学习，毕业后回到故乡河南省平舆县辛店公社工作，后担任中共河南省驻马店地委副秘书长、河南省遂平县委书记、河南省平顶山组织部长、河南省漯河市长、河南省副省长、河南省委副书记，是一名比较典型的从基层升迁上来的干部。