资料图片：长沙市竞争性选拔市管领导干部专家面试现场。

亮点一：引入“面试观察员”制度

    中国地方政府公开选拔官员引入“面试观察员”制度 

新华网长沙７月２２日电（记者　明星　刘良恒）在新中国开国领袖毛泽东的家乡湖南，执政的中国共产党正尝试用竞争性选拔的方式来任用官员。令人感到新奇的是，“面试观察员”制度被首次引入选拔过程。

湖南省会长沙市竞争性选拔１１名市管领导干部的专家面试日前落下帷幕。在２０名“面试观察员”的见证下，５７名表现突出的竞岗者将进入下一轮电视演讲环节，最终将有１１人通过公开竞争的方式获得晋升。

    长沙:领导干部竞争性选拔引入“面试观察员”制度

    新华网长沙７月２１日电（记者刘良恒、明星）长沙市竞争性选拔１１名市管领导干部专家面试２０日落下帷幕。在２０名“面试观察员”的见证下，５７名表现突出的干部进入下一考评环节。

长沙市委组织部副部长杨意平介绍，为提高选人用人的透明度和公信力，加强全程监督，此次选拔引入面试观察员制度，每个考场不仅由市纪委派出监督员进行监督，而且从用人单位、新闻媒体、“两代表一委员”中邀请了多名“面试观察员”。

资料图：湖南省省委党校一考场内，考官们给应试者现场打分。红网发 亮点二:“阳光选拔”干部 变“伯乐相马”为“科学赛马” 长沙：变“伯乐相马”为“科学赛马” 此次11个市管领导干部岗位的竞争性选拔，是长沙市继去年成功竞争性选拔5名市管领导正职和公开选拔9名市管领导副职后的又一重大改革举措，如何做到科学“相马”显得尤为重要。 从骏马中选千里马 江西接通选拔链选出好干部     能否做到公平公正，是选拔工作的生命线。我省坚持做到“三个全程”，即党员群众全程参与、纪检监察部门全程监督、选拔过程全程公开，着力营造“风清气正”的选拔环境。     石家庄:公开选拔、竞争上岗成为干部选拔重要方式 新华网石家庄６月５日电（记者董智永）记者从石家庄市委组织部获悉，近年来，石家庄市干部人事制度改革不断创新，选人用人机制进一步完善。其中公开选拔、竞争上岗已成为该市干部选拔任用的重要方式。 下一页 本文共 2 页,第  [1]  [2]  页

	【打印此文】	【关闭窗口】

来源：新华网	责任编辑：
上一篇：网上1元叫卖“再来一瓶”破解技术 10秒能识别?
下一篇：高速时代尤须系好“安全带”